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服务大局有力度 关爱职工有温度 五年来市工会交出亮眼“成绩单” | ||||||||
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12月24日,记者从兰州市工会第十七次代表大会上获悉,五年来,全市各级工会围绕中心、服务大局,坚持以职工为中心的工作导向,聚焦主责主业,突出抓主抓重,持续推深做实思想引领、权益维护、职工服务、工会改革等,各项工作不断取得新成绩、呈现新面貌、焕发新活力。 全市技能人才总数达到31.2万人 产业工人队伍建设改革扎实推进。全市技能人才总数达到31.2万人,其中高技能人才7.9万人,1000余名技术人才纳入工匠人才库。产业工人在“两代表一委员”和各类劳模先进中的数量和比例进一步提高。兰州石化公司一线职工管东红获全国五一劳动奖章、当选党的二十大代表,成为新时代产业工人提高技能、勇于创新的旗帜标杆。 工人阶级主力军作用充分发挥。围绕重大战略、重大工程、重大项目、重点产业,广泛深入持久开展各级各类主题劳动和技能竞赛600余场,组织超过1万家企事业单位、53.67万名职工参加技术比武、岗位练兵等活动,选树各级技能带头人2739名,2.15万名职工晋升技术等级,创建各级各类创新型班组235个,涌现职工技术创新成果、合理化建议、先进操作法等共计3.7万个。 劳模精神劳动精神工匠精神大力弘扬。五年来全市涌现出全国劳动模范和先进工作者4名,甘肃省劳动模范和先进工作者33名,全国及省五一劳动奖状18个、五一劳动奖章52名、工人先锋号39个。在中断14年后恢复并评选表彰了兰州市劳动模范和先进工作者109名。积极融入全市人才建设体系,创新开展“金城工匠”选树,累计命名金城工匠25名。 全市1.4万户城市困难职工家庭如期解困脱困 助力疫情防控和乡村振兴精准发力。积极投身新冠肺炎疫情防控大局,动员工会干部职工下沉一线、踊跃开展志愿服务,共同战“疫”、共克时艰。慰问一线防疫职工近16万人次,累计投入资金2600多万元。发挥工会优势助力经济复苏,先后出台服务职工群众、助力企业复工复产等多项措施,为6700户(次)建会小微企业返还工会经费8866.3万元。各级工会投入大量人力、财力、物力,选派干部职工驻村开展帮扶,帮助村民纾困脱贫、发展产业、增加收入,巩固拓展脱贫攻坚成果,有效衔接乡村振兴。 职工帮扶工作不断深化。五年来全市工会累计投入帮扶资金1254.8万元,全市1.4万户城市困难职工家庭如期解困脱困。持续深化春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖等活动,投入资金1.14亿元,走访企业860余家,慰问职工26.4万人次,帮助1929名困难职工子女圆梦大学。2021年,兰州市职工服务中心被全国总工会授予“在城市困难职工解困脱困工作中作出重要贡献的集体”。 服务职工手段更加多元。常态化开展“我为群众办实事”实践活动,创新开展“黄河之滨也很美”春季大型人才交流会等就业援助活动,累计举办线上线下招聘会160余场,促进1.47余万求职者达成就业意向。向3.8万余名新业态劳动者赠送职工意外伤害互助保险,为2.1万名农民工免费体检、6500余名女职工免费“两癌”筛查。开展青年职工婚恋交友活动、读书会、诵读会等精神文化活动1000余场,职工业余精神文化生活进一步丰富。建成户外劳动者驿站、司机之家、快递员之家、爱心托管班、妈咪屋、母婴休息室、职工书屋等服务阵地469个,服务职工的触角进一步向“最后一公里”延伸。 全市基层工会5624家、会员59.5万人 组织覆盖持续扩大。截至目前,全市基层工会5624家、会员59.5万人。五年新发展基层工会1972家、会员16.6万人,其中新业态领域会员5.69万人。市总工会直接用于服务职工、补助基层的经费支出累计近3.28亿元,占本级总支出的72.6%。多层次、多形式举办各类工会干部培训班350余期,培训干部1.7万人次,各级工会干部的能力素质明显提升。 |